BroadmediaBroadmedia

ライター(外部スタッフ)

エンタメ全般(TV・ドラマ・芸能情報・ゲーム・アニメ)の記事制作
<具体的には>
・エンタメニュース記事執筆(在宅)記事のもとになりますリリースからニュース記事化していただきます。
・コラム(在宅)芸能・エンタメに関するコラム記事企画提案(ネタ出し)から記事執筆をしていただきます。
・取材映画公開舞台挨拶、記者会見一眼レフカメラを持参で、写真撮影と記事執筆をしていただきます。
・インタビュー俳優・女優、映画監督などへのインタビュー記事一眼レフカメラを持参で、写真撮影と記事執筆をしていただきます。

応募資格および歓迎する経験・スキル これまでにWEB媒体でエンタメ関連の記事を制作した経験のある方
※取材・インタビューライターをご希望の場合は、一眼レフカメラをお持ちで商用としてカメラ撮影をした経験のある方に限ります。
【歓迎する経験・スキル】
下記の一部でも当てはまる方
・テレビウォッチャーで芸能情報に詳しい方
・新しい芸能人やタレントに詳しい方
・ゲーム・アニメに詳しい方
・インターネットやSNSで話題になっていることに敏感な方
※平日以外に、土日も稼働できる方歓迎
※都内近郊にお住いの方で1眼レフカメラ・モバイルPCをお持ちの方には別途、取材記者としてお仕事をお願いすることもございます。
※都内近郊でない方でも在宅でできる業務がありますので、お気軽にご応募・ご相談ください。
給与 応相談(料金は経験、スキルを考慮の上、弊社規定でお支払致します)取材時の交通費は支給いたします。
応募方法 件名に【ライター(外部スタッフ)】と記入し、メール添付にて履歴書・職務経歴書をお送りください。また具体的にどのような記事を担当したいか、希望の稼働日数(例:週〇日程度)を添えてください。
※書類選考を通過された方のみ、後日面接のご連絡をいたします。
※個人情報に関しましては、責任を持って管理・破棄いたします。
送付先 ci_saiyo@broadmedia.co.jp クランクイン!編集部 採用担当
個人情報取扱について

採用活動において当社がお預かりする個人情報は、以下の通りにお取り扱いいたします。

  • 当社は採用選考日程のご連絡や資料の発送など当社の採用活動にのみ利用する目的で、当社求人に対して応募いただく方、および応募をご希望の方(以下 「求人応募者」と呼びます)の氏名・住所・電話番号・メールアドレス・職務経歴などの個人を特定できるような情報(以下「個人情報」と呼びます)を収集さ せていただきます。
    求人応募者の個人情報を応募書類等によって当社へご提供いただいた場合は、上記の収集目的にご同意戴いたものとして当該個人情報を利用させていただきま す。なお、当社が求める個人情報をご提供いただけない場合、または応募書類に記載不備があった場合は、その後の連絡等に影響することがございます。
  • 当社は収集した求人応募者の個人情報を、当社の責任のもとで不適切な取り扱いが行われないよう厳重に管理いたします。また、当社の採用活動の終了に伴い、当社の責任のもとで適切に廃棄・消去いたします。
  • 当社は収集した求人応募者の個人情報を、求人応募者本人の同意なく、他の事業者へ提供することはございません。また、採用選考期間中に外部事業者へ預託することもございません。
  • 当社にご提供をいただいた個人情報の開示、訂正または削除を希望される場合には、ご本人であることを確認させていただいた上で、一週間以内に対応させていただきます。
    Eメールまたは、お電話にて下記窓口までご連絡ください。
【個人情報の取り扱いに関するお問い合わせ窓口】
ブロードメディア個人情報相談窓口
TEL:03-6439-3725
関連ページ